Hoe kune online samenwerken op afstand?

Vermoeid beëindig ik de zoveelste online vergadering in mijn thuiskantoor. Eerlijk gezegd kan ik soms geen Skype, Teams, Webex of Zoom meer zien. Al die online vergaderingen kosten ontzettend veel extra energie. En zeg nou eerlijk, wat levert de hele dag online vergaderen nou echt op? Ik haal diep adem: “Wanneer kom ik nou weer…

Lees meer

Kim Spinder kan het beste omschreven worden als innovator en piraat. Het doel van kim is om organisaties in beweging te krijgen via haar innovatieprogramma’s. Kim helpt organisaties innoveren met nieuwe skills, tools en vooral een nieuwe mindset! Ze gelooft in nieuwe manieren van (samen)werken. Met veel lef en plezier helpt ze organisaties om zich…

Lees meer

Veel bedrijven investeren in technologische innovatie. Toch leiden deze investeringen niet altijd tot nieuwe producten en diensten. Wat hier vaak meespeelt, is dat medewerkers de meerwaarde er niet van zien en dan heeft een innovatietraject weinig kans van slagen. Auteur Kim Spinder laat in het kleine innovatieboek zien dat een cultuurverandering noodzakelijk is om succesvol te innoveren.…

Lees meer

Schrijver, spreker en gedragswetenschapper Ben Tiggelaar spreekt inspirerende gasten over persoonlijk leiderschap, effectief werkgedrag en work-life balans. Innovatie-expert Kim Spinder is in deze aflevering te gast en vertelt dat innovatie niet draait om theorie, vergaderingen en plannen schrijven. Innovatie is een kwestie van doen! Luister de Ben Tiggelaar podcast Mediatips Brené Brown, The Call to…

Lees meer

De publieke zaak van de toekomst wordt op dit moment uitgevonden door praktisch wijze mensen. Denk aan huisartsen, wijkteamleden en jeugdhulpverleners. Daar zijn Albert Jan Kruiter & Sophie Albers van overtuigd. Zij schreven het pamflet ‘Doen wat goed is; een pleidooi voor praktische wijsheid in het sociale domein’. Zij roepen op om deze wijsheid te…

Lees meer

Driekwart van de innovatiekracht bij mkb-bedrijven komt van eigen medewerkers, aldus Kim Spinder, innovatie-expert en oprichter van innovatiebureau Aventeers. Maar hoe prikkel je medewerkers om met vernieuwende ideeën te komen? “Ik vraag het vaak aan medewerkers zelf: hoe krijg ik jullie aan? Dan zeggen ze: hoe krijgen wij de directeur uit?’’ “Medewerkers komen maar zelden met…

Lees meer

Waar begin je met innovatie? “Gewoon het gesprek aan gaan, zonder vooropgesteld plan”, volgens innovatiemanager Johan Elbers bij zorggroep ‘s Heeren Loo. Hij stelt als eerste de volgende vragen:  waar loop je tegenaan? wat zou je anders willen? waar droom je van?  Dit is hoe innovatie start bij ‘s Heeren Loo. Johan Elbers: “We namen…

Lees meer