Krijg tips en inspiratie van onze innovatie blogs

Frustratie als bron voor innovatie
Nu we ons werk al maanden op afstand moeten uitvoeren, valt ineens op hoe inefficiënt – en vermoeiend – sommige processen eigenlijk zijn. Kan dat niet anders? Kim Spinder helpt organisaties innoveren en geeft een aantal praktische tips. “Als je ergens iedere dag tegenaan loopt, ben je extra gemotiveerd om het aan te pakken.” Kim

Hoe innoveren ze bij de KNVB? [Daphne van Dijk, innovatiemakelaar #11, KNVB]
Waarom is innovatie belangrijk voor de toekomst van het Nederlandse voetbal? Hoe innoveren ze eigenlijk bij de KNVB? Daphne van Dijk vertelt deze week alles over haar rol als innovatiemakelaar bij de KNVB en aanjager van innovatiehub nummer 11. ‘Nummer 11 is de fysieke plek waar collega’s kunnen aankloppen om een uitdaging op te lossen.

Hoe kan het ene team wel presteren en het andere team niet? [Joriene Beks, co-auteur Psychologische veiligheid]
Uit onderzoek blijkt dat als je de beste mensen bij elkaar zet, je niet automatisch het beste resultaat krijgt. Hoe kan het ene team wel scoren en het andere team niet? Deze week is Joriene Beks te gast in de Innovatie Wasstraat. Ze is co-auteur van het boek ‘Psychologische veiligheid, zo vorm je vrijmoedige teams’.

Door dingen simpel te maken, beweeg je mensen [Ynzo van Zanten, Tony’s Chocolonely]
“Wees niet bang om kleine stappen te zetten. Als het probleem groot lijkt, probeer het probleem kleiner te maken en in brokjes te halen, zodat je wel die eerste stap kunt zetten.” Ynzo van Zanten, choco evangelist bij Tony’s Chocolonely, houdt in deze aflevering van de Innovatie Wasstraat een vurig pleidooi waarom kleine dingen het

Waarom de wereldbekerwinnares veldrijden op het podium met haar kersverse kampioenentrui aan dacht: is dit het nou? [Sanne van Paassen, ex-topsporter]
Mensen voelen zich wel vaker helemaal niet zo blij na een topprestatie volgens Sanne van Paassen. De verleiding is groot om direct te denken: wat wordt mijn volgende uitdaging? En na je overwinning is er helemaal niet zoveel veranderd, je bent nog steeds dezelfde persoon, alleen de buitenwereld ziet je anders. Sanne van Paassen schreef

Innoveren in coronatijd
Hoe innovatief is Nederland in coronatijd? In deze aflevering van ‘Navigating in a new reality’ spreekt Martin Hersman met Kim Spinder, eigenaar van innovatiebureau Avanteers, spreker en schrijver van ‘Het kleine innovatieboek‘ en ‘We quit mail’. Kim geeft tips over experimenteren en innoveren in coronatijd. Laat je inspireren! Bron: LinkedIn-pagina Lifeguard

Niemand kan nu meer zeggen dat thuiswerken niet werkt [Tony Crabbe, auteur ‘Druk zijn is een keuze’]
We hebben bewezen dat we organisaties vanuit huis kunnen laten werken. We kunnen nu van een afstandje kijken hoe we werkten en daarop reflecteren, laten we dat moment gebruiken. We doen er volgens Tony Crabbe, auteur en bedrijfspsycholoog, verstandig aan om in organisaties het gesprek aan te gaan over de voor- en nadelen van thuiswerken,

Nobody can now say that working from home doesn’t work [Tony Crabbe, autor of ‘Busy: how to thrive in a world of too much’ and Busy@Home]
We have proven that as organizations, we can work successfully from home. We now have the chance to stand back and reflect on what we’ve experienced and learned in recent months. Let’s seize the moment to do just that! According to Tony Crabbe, author and business psychologist, this is the perfect time to discuss the

Vernieuwend ondernemen bij de Rabo Werkplaats
Rabobank organiseert voor ondernemers die willen vernieuwen de Rabo Werkplaats. De deelnemers krijgen praktische tips over innovatie in hun bedrijf, inzichten in nieuwe businessmodellen en mogelijkheden van data. Vernieuwen maakt je bedrijf sterker! Bron: YouTube / Rabobank

Efficiënter werken, zo simpel is het!
Iedere dag weer uren kwijt zijn met zinloze vergaderingen en bomvolle mailboxen? Zonde van je kostbare en productieve tijd. Terwijl efficiënt werken op kantoor hartstikke simpel is. Ondernemer en innovator Kim Spinder legt in deze video uit hoe je dat doet. Bron: RTLZ.nl

Waarom organisaties een chef lange termijn moeten aanstellen [Jan Rotmans, hoogleraar duurzaamheid en transities Erasmus Universiteit]
Jan Rotmans, hoogleraar duurzaamheid en transities aan de Erasmus Universiteit is een optimist en biedt in de Innovatie Wasstraat troost en hoop in deze tijd. “Geef de ruimte en vrijheid om zelf met oplossingen te komen. Dat is veel positiever en beklijft ook veel meer, er gebeurt ontzettend veel positiefs momenteel tijdens corona.” We praten

Zo voorkom je dat je collega z’n werk over de schutting dondert vlak voor de vakantie
Je collega gaat op vakantie en vlak voordat hij of zij vertrekt, krijg je een mailtje. Of je ‘een paar’ taken over kan nemen in de periode dat deze collega zelf zit te genieten van de zon in een of ander ver oord. Hoe voorkom je als thuisblijver dat je de hele vakantie dubbel werk