Krijg tips en inspiratie van onze innovatie blogs

“Crowdstorming is een nieuwe manier voor het opbouwen van je organisatie. Het crowdstorm model kan de manier waarop we organisaties bouwen en problemen oplossen veranderen. Het belangrijkste hierbij is het stellen van vragen.”

Mensen in beweging krijgen? Het is een vraag die speelt in veel organisaties. Deze lessen om dat juist wel voor elkaar te krijgen, hebben we niet uit onze eigen hoge hoed getoverd, maar geleerd van Daniel Pink, bekend van het boek Drive, de verrassende waarheid over wat ons motiveert, tijdens het innovatie congres SXSW. Daniel

Afgelopen weekeinde waren wij samen met de organisatoren van o.a. BrabantKennis en de provincie Noord-Brabant, partner van The Next Mobility Hack. De eerste grote mobiliteitshackathon in Brabant! Een hackathon (samenvoegsel van ‘hack en ‘marathon’) is een soort marathon sessie waarin deelnemers op zoek gaan naar slimme data of technologie gedreven oplossingen “hacks” voor vraagstukken, zogenoemde

Medewerkers moeten tegenwoordig ‘innovatief’ en ‘ondernemend’ zijn, fouten maken, experimenteren en dan het liefst op een lean, agile, scrum of disruptieve manier. In ons dagelijkse werk waarin wij bedrijven helpen om te innoveren valt mij iets belangrijks op: het ontbreekt vaak aan de juiste skills om te kunnen innoveren. Hoe komt dat? Het heeft niets

‘I have a plan!’ Ik vraag me af of de beroemde speech van Martin Luther King ook zo’n impact had gehad als hij déze woorden had uitgesproken in plaats van het legendarische ‘I have a dream’. Want abstracte plannen, daar lopen mensen niet direct warm voor. Toch is dat precies wat beleidsmakers nog steeds het

A question a lot of us deal with on a daily basis: How can I be happier and more productive? What about our habits? We like to learn from the best, so recently at SxSw we jumped at the chance to meet with Gretchen Rubin. For her work on The Happiness Project and Better than

Kim Spinder Tedx: First followers wanted, let’s quit email The last few days I told some people I was going to write a piece about this girl who quit email, every single response was “How would you do that?”. I understand this response, it’s what I thought when I heard it the first time, but

Video We Quit eMail, Kim Spinder: “I am passionate about smarter ways of working together and that’s why I decided to quit email in 2010, and see for myself what difference it would make in my life. And today, I’m living proof that quitting email is not only possible, it’s better. Step outside the email

Book We Quit eMail: Let’s break the endless cycle of email. It was not invented as a mass communication tool. It is best used for sending documents and one on one communication. As soon as you need to communicate with more people, email becomes a monster. Luckily there are many other tools and forms of